GÜVEN ilk değerimizdir. İnsan ilişkilerimizin çimentoudur. Tedarikçilerimizin, müşterilerimizin ve iş arkadaşlarımızın bize verdiği krediye dayalı taahhütlere saygı duymak.

Toplu olarak, içimizdeki karşılıklı saygı çerçevesinde kendimizi en iyi şekilde vermemize izin verir. Kendimize güvenmek yerine dışarıya odaklanmamızı sağlayan bu elverişli ortamda özgüven kazanılır. Bu tutum, risk alma ve yenilikçilik, büyüme ve ilerlemenin emellerini geliştirir.

ÇALIŞMA, servetin yaratılması temelinde insan faaliyetidir. Bu yararlıdır çünkü herkesin ailesinin ihtiyaçlarını ele almasına izin verir. Çalışma aynı zamanda kolektif ve Şirketin büyümesine izin veren hedeflere yönelik.

TOPLAM KALİTE , mükemmel ürünler ve hizmetler elde etmek için enerjimizi harekete geçirmeyi amaçlayan yaklaşımımızdır. Bu, organizasyonlarımızı, know-how’ımızı ve zihniyetimizi sürekli iyileştirerek yapılır.

Kaynaklara saygı, kalite yaklaşımımızın güçlü bir dayanağıdır. Gerçekten de, toplam kalite, şirketin birikimiyle ilgili sürekli endişeleriyle sadece karlılığını arttırmakla kalmaz, aynı zamanda kayıpları en aza indirerek karbon ayak izini de azaltır.

Her birimiz bu konularda eğitilmeli ve müşterilerin ihtiyaçlarını karşılamaya odaklanmalıyız.

YAKLAŞIMdeğişen bir ortama uyum sağlama kabiliyetimizdir.

Şiddetli bir küresel rekabet bağlamında, iletişim, yenilikçilik ve kolektif düşünce yoluyla, zorlayıcı durumların ve engellerin üstesinden geldik. Devam ederek hızla gelişebilme yeteneğimiz, işimizin sürekliliğinin garantisidir.

SUBSIDIARITY , üst seviyenin daha etkin bir şekilde hareket edemeyeceği kadar düşük bir karar verme düzeyine odaklanmayı amaçlayan organizasyon ilkemizdir.

Amaç, yere en yakın olanlara ve daha hızlı ve verimli bir sorunu çözebilecek kişilere delege etmektir.